Acerca de METADAX
METADAX no nació para ser una empresa de tecnología más; nacimos de la convicción de que la innovación solo tiene sentido cuando genera una transformación real. Desde nuestra fundación, actuamos como un ecosistema de alto rendimiento que une tecnología de vanguardia, educación y gobernanza de excelencia. Nuestro impacto va más allá de las líneas de código: capacitamos a emprendedores y jóvenes, proporcionándoles las herramientas digitales y el conocimiento necesarios para que prosperen en la nueva economía.
Nuestro Propósito es claro: Transformar negocios y vidas a través de la tecnología y la educación. Creemos que el éxito de una organización es inseparable de su responsabilidad social y su integridad. Por eso, nuestra Misión es capacitar al mercado con soluciones innovadoras y sostenibles, liderando una transformación que es, a la vez, digital y humana.
Con los pies en el presente y la mirada en el futuro, nuestra Visión es consolidarnos como una de las principales empresas de tecnología de Brasil antes de 2035, invirtiendo en startups disruptivas y dando forma al mañana. Para lograrlo, no renunciamos a nuestros Valores fundamentales:
Innovación y creatividad: Buscamos lo nuevo y creemos que la creatividad es una habilidad que se entrena.
Humanidad y bienestar: Las personas están en el centro de todo. La productividad y la salud van de la mano.
Lealtad y resiliencia: Somos fieles a nuestros principios y perseverantes ante los desafíos.
Ley del mérito: Aquí, el esfuerzo y la dedicación son los únicos caminos hacia el logro.
No buscamos solo colaboradores; buscamos socios que quieran construir un legado con nosotros. Si crees que tu esfuerzo merece una recompensa a la altura, tienes hambre de ganar y quieres ser protagonista en la construcción del futuro tecnológico de Brasil, este es tu lugar.
METADAX respeta la legislación brasileña y garantiza que el proceso de selección está libre de cualquier forma de discriminación por raza, color, género, religión u origen. Este puesto corresponde a una prestación de servicios autónoma (Representación Comercial), regida por la Ley brasileña n.º 4.886/65.
LECTURAS OBLIGATORIAS: Archivos institucionales públicos (Debes iniciar sesión para acceder)
Requisitos
REQUISITOS OBLIGATORIOS
ADN de vendedor: Experiencia en prospección activa y cierre de ventas complejas.
Mentalidad de alto rendimiento: Resiliencia para manejar objeciones y foco total en los objetivos.
Comunicación de impacto: Capacidad para aplicar técnicas de autoridad, disparadores de urgencia y manejo de objeciones.
Ética y transparencia: Actuar conforme a nuestro Código de Ética y Conducta, priorizando la lealtad y la integridad.
Autogestión: Disciplina para trabajar de forma 100 % remota (desde casa).
Situación legal: Tener un registro empresarial brasileño activo (CNPJ, como PJ o MEI) y estar inscrito en el CORE, el Consejo Regional de Representantes Comerciales (o disposición para regularizarse según la Ley 4.886/65).
REQUISITOS DESEABLES
Mentalidad orientada a la innovación y al uso de nuevas tecnologías (IA, CRM, herramientas digitales).
Creatividad para manejar objeciones y proponer soluciones a medida.
Interés o experiencia en los sectores de educación, tecnología y soluciones digitales.
Atención al bienestar y la salud mental para mantener la productividad trabajando desde casa.
Visión de crecimiento a largo plazo en sintonía con la expansión de la empresa.
Experiencia previa en ventas o representación comercial.
Experiencia en los sectores de tecnología, soluciones digitales o educación.
Familiaridad con el "Método del Lobo" y con estrategias de seguimiento agresivo.
Descripción e información del puesto
Si te mueven los desafíos, dominas el arte de la persuasión y no aceptas un "no" como respuesta final, este es tu lugar. Valoramos la Ley del mérito: aquí, lo que ganas es directamente proporcional a lo que entregas. Creemos en recompensar a quien construye el resultado. Nuestro modelo de ingresos es agresivo y pensado para quienes quieren crecer.
1. Responsabilidades
1.1. Realizar prospección activa de nuevos clientes
1.2. Gestionar el embudo de ventas y hacer seguimientos estratégicos para asegurar el cierre.
1.3. Presentar soluciones digitales innovadoras que aporten valor real al negocio del cliente.
1.4. Mantenerse al día de las tendencias del mercado para hablar con autoridad.
2. Qué ofrecemos
2.1. Comisión fija: importe a negociar según tu seniority y experiencia demostrada.
2.2. Comisión progresiva: sin techo y sin límites. Cuanto más vendes, mayor es tu porcentaje.
2.3. Bonos por objetivos: objetivos claros y alcanzables, definidos a partir del 3.er mes en la empresa.
2.4. Participación anual en beneficios: participación en los beneficios y resultados de METADAX, porque queremos que formes parte del todo.
2.5. Libertad y flexibilidad: trabajo 100 % remoto, centrado en entregables y rendimiento.
2.6. Acceso a sesiones de psicología, psicoanálisis y bienestar mental con socios exclusivos.